Coordonnateur des programmes sportifs

Sous l’autorité de la direction générale, le coordonnateur des programmes sportifs accomplit des tâches dans différents volets et programmes de son secteur s’adressant aux enfants de 6 à 12 ans, aux adolescents, aux jeunes adultes et aux familles:

Description des tâches : organisation, planification et ressources humaines

• Travailler sur la consolidation des programmes sportifs Élève athlète et 4Qt pour agir;
• Coordonner et encadrer les activités offertes aux groupes 5/12 et coordonner avec les ressources en place les activités adolescentes;
• Colliger des statistiques et d’autres données relatives à tous les programmes.
• Élaborer la grille horaire de la programmation à chaque trimestre et les éléments de logistique, incluant la réservation des locaux, ainsi que la coordination des horaires des coachs, les factures et le suivi de chaque projet ou financements lié au projet;
• Développer et mettre en place un plan de développement des clientèles pour les programmes sportifs;
• Planifier organiser des évènements et des tournois sportifs);
• Faire la reddition de compte des projets et programmes ainsi que la rédaction du bilan annuel et autres activités
• Faire des ententes avec les écoles de quartiers et leurs directions et développer une clientèle et créer de nouveaux partenariats.
• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires financiers actuels et ceux du milieu;
• S’assurer d’un suivi après des familles et des jeunes de façon quotidienne;
• Superviser les coachs, incluant des réunions individuelles et d’équipe, ainsi qu’une observation du déroulement des groupes de soutien;
• Participer aux réunions de travail dont une avec la direction;
• Gérer les bénévoles lors des évènements ou les activités;

Description des compétences recherchées:

• Formations (baccalauréat : gestion, management du sport; intervention sportive, et /ou posséder une expérience professionnelle significative auprès des jeunes dans un poste similaire d’au moins 3 ans;
• Grande habilité dans les interventions auprès des jeunes;
• Très bonne connaissance de la gestion et coordination de programmes sportifs et de camp sportifs
• Posséder un bon jugement et faire preuve de diplomatie.
• Très bonne capacité à gérer une équipe. Avoir une bonne écoute;
• Excellent sens de l’organisation, capacité à gérer les priorités et assurer le suivi.
• Assurer une bonne visibilité de l’organisme;

• Excellentes habiletés en communication orale et écrite ; Excellente connaissance du français parlé et écrit; anglais un atout;

• Grande autonomie;
• Leadership et créativité;
• Polyvalence, proactif
• Très bonne connaissance de la suite Office;