Conseillère(er) clinique remplacement congé de maladie

R E S PONS AB I L I T É S G ÉNÉ RA L E S
• S’assurer du respect par les résidents des «normes
de vie en groupe, tâches et attentes».
• Interviewer, conseiller, assister et intégrer tout résident
ou client dont le conseiller a la responsabilité du
dossier (tel que désigné par le directeur clinique) à
un programmes individuel de soins et en superviser le
rendement en réévaluant le programmes avec lui de
façon régulière et en le modifiant, si nécessaire.
• S’assurer du respect par chaque résident des
exigences et des conditions de mise en liberté
déterminées à son endroit.
• Exécuter toute autre fonction qui puisse être
nécessaire, de temps à autre, y compris celle de
demeurer disponible lorsqu’en devoir.

COMP É T EN C E S R EQU I S E S
• Être en mesure de conseiller, assurer un
leadership et communiquer efficacement, tant
verbalement que par écrit, en français et en anglais.
• Être une personne stable possédant une profonde
confiance en soi capable de faire preuve de
fermeté, notamment face aux manipulations et aux
menaces.
• Avoir une expérience reconnue en réinsertion sociale,
leadership de groupe et supervision en général est
préférable.
• Posséder un diplôme d’études universitaires ou
l’équivalent en scienses humaines ou en criminologie.
• Être en mesure d’animer un groupe de soutien.