Responsable, Service de communication et marketing

À propos de L’Hirondelle : L’Hirondelle est un organisme reconnu pour son expertise en accueil, accompagnement et intégration des personnes immigrantes. Ancrée dans des valeurs d’humanisme, de bienveillance et d’innovation sociale, l’organisation joue un rôle clé dans le vivre-ensemble et la cohésion sociale à Montréal. Dans un contexte de croissance et de rayonnement accru, L’Hirondelle souhaite structurer et renforcer sa communication afin d’amplifier sa visibilité, son impact et sa crédibilité auprès de ses différents publics.

A propos du poste: Sous l’autorité de la direction générale, le ou la Responsable des communications joue un rôle clé et stratégique. Il ou elle est responsable de concevoir, déployer et piloter la stratégie globale de communication de l’organisation, en intégrant pleinement les relations publiques et la communication digitale, notamment les réseaux sociaux, qui constituent un levier central de visibilité. Il s’agit d’un poste stratégique autant qu’opérationnel, destiné à une personne capable de structurer une vision, de conseiller la direction et de passer à l’action.

Profil recherché : Compétences et expertise:
• Excellente capacité à penser et déployer une stratégie de communication.
• Bonne expertise en relations publiques et communication institutionnelle.
• Très bonne maîtrise des réseaux sociaux et des enjeux de communication digitale.
• Excellentes compétences rédactionnelles en français (oral et écrit).
• Capacité à analyser, prioriser et conseiller la direction.
• Formation universitaire en communication, relations publiques, marketing, journalisme ou domaine connexe.
• Expérience significative (minimum 3 ans) dans un rôle en communication stratégique.
• Une expérience dans le milieu communautaire, institutionnel ou à mission sociale constitue un atout important.
• Esprit stratégique et sens politique.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
• Créativité, proactivité et esprit d’initiative.
• Aisance relationnelle et capacité à travailler dans un environnement collaboratif.
• Capacité à évoluer dans un contexte où les ressources sont limitées mais les enjeux élevés.

Les incontournables :

• Expérience préalable dans un rôle conseil en communication et marketing
• Le poste est en présentiel

Nous vous offrons :

• Contrat d’un an, avec possibilité de renouvellement (35 heures par semaine).
• Montant additionnel de 104 $ par mois.
• Jours fériés rémunérés, ainsi que des jours personnels et de maladie.
• Congé rémunéré pendant la période de fin d’année.
• Un environnement de travail dynamique au sein d’une équipe polyglotte et polyvalente.
• Un programme de développement professionnel stimulant.