Responsable de la mobilisation et de l’intégration

Le 7 À NOUS est un OBNL porteur du projet connu sous le nom de Bâtiment 7, un lieu collectif acquis de chaude lutte par la population de Pointe-Saint-Charles pour en faire un pôle de projets et services à la communauté. Il est aussi le gardien de sa mission et le responsable de la mise en œuvre de ses objectifs de transformation sociale, économique, politique et culturelle. Le 7 À NOUS s’est doté d’un fonctionnement par cercles, non hiérarchique, visant l’implication directe de ses membres et l’autonomie.

Le Cercle Vivre-ensemble fait référence à l’ensemble des processus permettant au Bâtiment 7 de poursuivre sa mission sociale et d’incarner dans l’ensemble de ses activités et instances ses valeurs d’accessibilité, de diversité et d’équité. Le Cercle réfléchit et met en place les meilleures pratiques pour intégrer, mobiliser et impliquer les membres et la communauté de manière durable.

RESPONSABILITÉS :
1. Participer au Cercle Vivre-ensemble.
2. Élaborer et suivre un plan de mobilisation pour l’ensemble de l’organisme.
3. Assurer une présence dans le quartier et dans divers événements socio-communautaires.
4. Élargir la base de membres et intégrer les nouveaux membres au Bâtiment 7.
5. Gérer la base de données des membres et les cotisations annuelles.
6. Créer et animer des programmes de formation pour les membres.
7. Assurer certaines présences en soirée et la fermeture du bâtiment.
8. Participer aux communications internes du Cercle Vivre-ensemble.
9. Participer à la vie démocratique du 7 À NOUS.

COMPÉTENCES :
– Expérience en mobilisation citoyenne, coordination de bénévoles ou éducation populaire.
– Connaissance en accessibilité, diversité, équité et inclusion.
– Excellentes compétences relationnelles et sens de l’éthique.
– Intérêt marqué pour la démocratie participative et l’autogestion.

CONDITIONS :
– Salaire : 26,86 $/h.
– Horaire : 28 h/semaine, du mardi au vendredi (13h à 20h), avec possibilité de flexibilité.
– 4 semaines de vacances + 2 semaines durant le temps des Fêtes.
– 10 journées de congé personnel + 9 fériées.
– Régime de retraite.
– Contrat d’un an avec possibilité de permanence.
– Lieu : Bâtiment 7, Pointe-Saint-Charles.

CRITÈRES DE PRIORISATION :
Le Bâtiment 7 valorise la pleine inclusion sociale et économique des personnes vivant une marginalisation imposée. Nous encourageons particulièrement les résident·es de Pointe-Saint-Charles, notamment de longue date, et les membres de diverses communautés culturelles et sous-représentées à postuler.

DÉPÔT DE CANDIDATURE :
– Séance d’information en visio (optionnelle) : 12 novembre de 12h à 13h.
– Entrevues : semaine du 8 décembre.
– Entrée en poste : 5 janvier 2026.
– Date limite : 16 novembre à 23h59.
– Envoyer CV et lettre de motivation à embauches@batiment7.org avec l’objet : Responsable de la mobilisation et de l’intégration.