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Offre d'emploi

Nous cherchons un·e formateur·rice en joaillerie (remplacement d’un an) 💍

L’Atelier d’artisanat est à la recherche d’une personne passionnée pour venir partager son savoir-faire en joaillerie et accompagner des participant·es dans leur parcours d’apprentissage et d’insertion sociale.

Rôle : Le formateur ou la formatrice en métiers d’art a pour principaux mandats l’enseignement, l’accompagnement et l’encadrement de participant.e.s en atelier de métier d’art. C’est en collaboration avec les autres membres de l’équipe que le formateur ou la formatrice en métier d’art veille au bon fonctionnement de l’organisme.

Le poste en bref

  • Entrée en fonction : 17 août 2026
  • Durée : remplacement d’un an (jusqu’au 16 juillet 2027)
  • Horaire : 2 jours/semaine (lundi et mardi, 9h à 16h – 12h/semaine)
  • Lieu : Montréal
  • Salaire : selon la convention collective

Principales responsabilités :
Enseigner les techniques de métier d’art (joaillerie)
►Offrir un enseignement adapté à la clientèle et personnalisé aux besoins et capacités de chacun.e
►Établir une séquence d’apprentissage amenant les participant.es à maîtriser les bases pour cheminer dans leurs projets
►Développer avec les participant.es des stratégies d’apprentissage
►Se tenir à jour des techniques et des développements dans le métier d’art enseigné

Stimuler la créativité des participant.e.s
►Proposer un éventail varié de projets
►Suggérer de nouvelles techniques et/ou outils

Accompagner les participant.e.s dans leur démarche d’insertion
►Établir avec les participant.e.s un lien de confiance
►Faire des liens, dans la mesure du possible, entre le travail réalisé en atelier et leur démarche d’insertion sociale oud’insertion socioprofessionnelle

Veiller au respect du code de vie
► Intervenir au besoin lorsqu’il y a un manquement aux règlements
► Faire le suivi des absences et retards des participant.e.s
► Accompagner si possible le ou la participant.e dans la mise sur pied de stratégies pour remédier à une situation de non-respect des règlements de concert avec l’équipe d’intervention

Procéder à l’achat de matériel pour son atelier et entretien d’équipements
► Procéder aux achats de matériel en respectant le budget alloué (à faire valider par la direction générale)
► S’assurer de suivre la procédure lors d’achats importants (à faire valider par la direction générale)
► Gérer les inventaires
Participer occasionnellement à des activités spéciales, incluant la représentation et la promotion des services
► Participer activement à différentes activités de l’organisme (marché de Noël, portes ouvertes, etc.)

Participer occasionnellement à des activités spéciales, incluant la représentation et la promotion des services
► Participer activement à différentes activités de l’organisme (marché de Noël, portes ouvertes, etc.)

Principaux savoir-faire
► Maitrise et expérience de son métier d’art
► Maîtrise du français écrit et parlé
► Maîtrise de l’anglais oral un atout

Principaux savoir-être
► Empathie et écoute
► Capacité à travailler en équipe
► Autonomie et initiative
► Adaptabilité, flexibilité, polyvalence

Confidentialité :
Dans le cadre du travail, et compte tenu de l’accès à des informations importantes et confidentielles, un devoir absolu de confidentialité et de réserve dans la gestion des données est requis.

Quelques mots sur L’Atelier :

Mission de l’Atelier : L’Atelier poursuit comme mission l’insertion sociale, par l’apprentissage des métiers d’art, de personnes vivant avec des défis de santé mentale.

Vision de l’Atelier : Contribuer à bâtir un monde où toute personne, quel que soit son problème de santé mentale, puisse participer activement au développement d’une société harmonieuse.

Domaine:

Arts, culture et divertissement, Santé et services sociaux

12 heures / semaine

Jour, Temps partiel

Emploi Contractuel, Temporaire

En présentiel

Soumettre sa candidature

Si vous êtes intéressé.e par ce poste, veuillez nous transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et tout document que vous jugerez utile) à : direction@atelierobnl.com – Seules les candidatures retenues seront convoquées en entrevue, prévues courant Juin.

Date limite pour postuler:

19 juin 2026

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