Intervenant(e) responsable du développement associatif

MANDAT:
Cette personne a pour mandat d’assurer l’organisation, l’animation et la prise en charge d’une
programmation annuelle contenant différentes activités, des ateliers, des groupes de soutien,
des formations et des projets visant le développement du pouvoir d’agir de nos membres. Elle a
la responsabilité d’assurer la mobilisation des membres, d’établir de nouveaux partenariats et
de recruter ou d’assurer la rétention des bénévoles au sein de l’organisme. Cette personne doit
avoir une bonne capacité sociale et une grande capacité d’adaptation afin d’être proche des
membres et des partenaires.
PRINCIPALES FONCTIONS
– Participer aux rencontres d’intervention et contribuer à la gestion des membres filleuls
qui figurent sur la liste d’attente.
– Planifier, réaliser et animer des groupes de soutien, des ateliers, des formations et des
activités annuelles pour l’ensemble des membres de l’organisme.
– Prendre en charge l’organisation et le maintien d’une vie associative saine, active et
engageante pour tous les membres. Miser sur le partage, la création de lien et le
développement du pouvoir d’agir afin de créer des occasions de créer des liens.
– Développer les services actuels et prendre en charge de nouveaux projets dans le but de
bonifier l’offre de service offerte aux membres.
– Réaliser des interventions et des suivis individuels ou en groupe avec les membres afin
d’évaluer le profil et la volonté des membres à répondre aux critères de jumelages fixés
par le CPCQ.
– Prendre en charge les campagnes de commandite et les différentes initiatives de
financement de l’organisme.
– Participer aux activités de la vie communautaire et associative et représenter le Centre
lors de certains événements.
– Contribuer aux travaux internes et aux tâches de l’équipe selon le besoin.

EXIGENCES DU POSTE:
Avoir complété des études dans un domaine lié à l’intervention sociale ou en animation
communautaire (travail social, éducation spécialisée, technique en loisir, orientation,
psychologie, etc.).
Un atout :
• Expérience dans le milieu communautaire
• Connaissance de base du web et de la suite Office : Excel, Word, Powerpoint, etc.
• Connaissance de base de CANVA

COMPÉTENCES RECHERCHÉES:
• Être sensible à la cause des personnes ayant des incapacités.
• Connaissance de l’intervention DPA (développement du pouvoir d’agir) et croyance dans
le potentiel des personnes à se mettre en action.
• Expérience en intervention individuelle et en animation de groupe.
• Dynamisme et polyvalence.
• Grande autonomie et bonne capacité d’adaptation.
• Être professionnel et faire preuve de bienveillance.
• Capable de travailler en équipe, sous la forme d’une gestion participative.
• Avoir un esprit créatif, de l’entrain et de l’enthousiasme.