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Le Lundi 10 août 2026
Intervenante pivot (travailleuse communautaire)
publié par La Marie Debout, centre de femmes Hochelaga-Maisonneuve
La Marie Debout
Centre de femmes Hochelaga-Maisonneuve
Ouverture de poste : Intervenante pivot (travailleuse communautaire)
La Marie Debout est à la recherche d’une intervenante pivot (travailleuse communautaire) pour un
contrat de 3 ans avec possibilité de renouvellement en fonction du financement.
La Marie Debout est un lieu chaleureux géré par et pour les femmes où chacune peut trouver un espace
sécuritaire pour exister et s’exprimer. Établi depuis 1982, le centre propose aux femmes un lieu
d’appartenance, de socialisation, d’entraide et d’action dans une approche qui encourage la reprise du
pouvoir sur sa vie. La Marie Debout est reconnue pour son milieu de vie inclusif aux femmes
marginalisées (femmes itinérantes, travailleuses du sexe, femmes trans, autochtones, etc.).
Mandat d’intervenante pivot
L’intervenante pivot portera le projet “Réponse inclusive : Améliorer les conditions de vie des femmes
et personnes de la diversité de genre en situation d’itinérance”.
– Accompagner les femmes et personnes de la diversité de genre en situation d’itinérance
(FPDGSI) dans leurs démarches au centre et à l’extérieur du centre;
– Aménager des activités réservées aux FPDGSI dans le cadre de nos programmations
d’activités;
– Coordonner une offre d’ateliers et de formations selon les besoins exprimés par les FPDGSI;
– Créer des liens avec les partenaires du quartier;
– Assurer une représentation du projet dans divers lieux;
– Gérer un budget et effectuer la reddition de compte du projet
Mandat de travailleuse communautaire en co-coordination
L’intervenante pivot fera partie intégrante de l’équipe de La Marie Debout et portera certaines
responsabilités de travailleuse communautaire en co-coordination.
– Faire de l’accueil, de l’écoute et des références dans le milieu de vie;
– Participer à différentes formes d’action collective;
– Participer à la co-gestion administrative avec l’équipe de travail et le CA;
– Assurer toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement d’un milieu de vie
Compétences et expériences recherchées
La Marie Debout reconnait que plusieurs personnes issues de groupes minorisés ont encore
aujourd’hui plus difficilement accès à l’expérience professionnelle. Nous valorisons et comprenons que
les compétences peuvent être acquises par motivation personnelle, expérience communautaire ou
bénévole au-delà d’expérience d’emploi rémunéré ou de diplôme académique spécifique.
Intervenante pivot
– Connaissance et maîtrise de l’intervention féministe intersectionnelle et informelle et des
approches en défense de droits, réduction des méfaits et éducation populaire autonome
– Aisance et expérience à travailler avec des personnes aux profils, besoins et demandes variés
– Bonne compréhension des réalités, discriminations et barrières d’accès vécues par les
FPDGSI
– Bonne capacité à déconstruire les normes de genre dans une optique d’offre de services
d’aide aux personnes trans, queer, non-binaire, et non conforme dans le genre
– Bonne connaissance des services et ressources communautaires d’Hochelaga-Maisonneuve
– Forte capacité de planification, d’autonomie et de polyvalence
– Être flexible et confortable avec les changements
– Être empathique et avoir de belles habiletés relationnelles
– Maîtrise du français et de l’anglais. Espagnol (un atout)
Co-coordination
– Capacité et fort intérêt à travailler en co-gestion féministe et en collégialité
– Intérêt à travailler collectivement dans une visée de transformation sociale féministe
– Capacité à arrimer le projet aux réalités changeantes du centre
Conditions
– Poste à 30 heures/semaine du lundi au jeudi à 35,24$ de l’heure
– 10% de vacances et 2 semaines de congés payées à Noël
– Allocation santé annuelle de 1000$ brut
– Carte opus, ordinateur portable et cellulaire de travail fournis
– Cotisation au régime de retraite des groupes communautaires (sous certaines conditions)
– Cet emploi requiert d’être présente dans les locaux de La Marie Debout. Ils sont adaptés pour
les personnes à mobilité réduite.
– Contrat de 3 ans (fin juin 2029) avec possibilité de prolongation selon le financement
– Être disponible pour une entrevue le 26 août 2026
– Entrée en fonction dès que possible à partir du 31 août 2026.
Veuillez nous faire parvenir, par courriel, votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre d’intention d’une page
adressée au comité de sélection avant le 23 août 2026 à l’adresse info@lamariedebout.org
Domaine:
Santé et services sociaux
30 heures / semaine
Jour
Emploi Contractuel
En présentiel
Avantages sociaux
Café
Air climatisé
Congés de maladie
Régime de retraite
Activités sociales
Conciliation travail-vie personnelles
Soumettre sa candidature
Date limite pour postuler:
23 août 2026
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