Intervenant.e de groupe – Espadrille

Un véritable moteur de développement et d’innovation sociale à l’intersection des besoins des personnes judiciarisées, en situation d’itinérance ou à risque de l’être, notre secteur de prévention de l’exclusion est constamment à la recherche de professionnel.les engagé.es pour joindre notre équipe grandissante de 60 intervenant.es de première ligne, médiateur.trice et gestionnaires.

Les programmes offerts par le Service de réinsertion sociale Espadrille visent l’acquisition de différentes habiletés psychosociales qui aideront ses participants à se réinsérer dans la société.

Le défi que nous proposons 

• Préparer et animer les séances de formation, en détention et en communauté;
• Faire le suivi des participants durant les séances de groupe ainsi que lors des rencontres individuelles ;
• Tenir à jour les notes évolutives des participants;
• Maintenir des relations harmonieuses avec nos partenaires en détention
• Adhérer aux politiques et procédures de l’Établissement de détention de Montréal
• Adhérer aux politiques et procédures du YMCA régissant la protection des enfants ;
• Comprendre et intégrer la valeur de la philanthropie au sein de son poste et dans l’Association, et participer à la campagne annuelle et/ou à d’autres événements de collecte de fonds.

Quelques bonnes raisons de vous joindre au YMCA

En vous joignant à notre équipe, vous découvrirez un milieu où l’entraide et la collaboration sont au cœur des activités. Contribuer au sein de nos équipes, c’est d’abord et avant tout avoir la possibilité :

• de développer votre expertise;
• de côtoyer des experts et expertes passionné.e.s;
• d’avoir un impact social positif;
• de travailler avec de multiples partenaires engagés;
• de créer un véritable changement dans la vie des gens;
• d’avoir l’autonomie suffisante pour relever des défis stimulants.

Nos avantages 

• Accès à un Programme d’aide aux employé.e.s et à la famille (PAEF).
• Abonnement à 10$+frais à nos installations sportives et des rabais employé.e.s sur plusieurs programmes et services.
• Programme d’assurances collectives qui couvrent entre autres : frais médicaux, frais dentaire, médicaments, assurance vie et couverture de services professionnels, comme la massothérapie, la psychologie, la physiothérapie, la naturopathie et plus.
• Nous mettons à votre disposition un service de télémédecine
• Notre régime d’épargne-retraite vous permet de contribuer 5 % de vos revenus, et nous versons une cotisation équivalente.
• En plus de vacances annuelles, nous vous offrons des jours de congé non seulement pour la maladie, mais aussi pour votre bien-être et vos obligations familiales.
• Vous bénéficiez d’une banque de congé de 70 heures, disponible après la période de probation.

La personne que nous recherchons devrait :

• Détenir un diplôme universitaire (BAC) dans un domaine de relation d’aide.
• Avoir 1 à 3 ans d’expérience en relation d’aide ou auprès d’une clientèle marginalisée.
• Démontrer la capacité à créer un lien de respect et de confiance avec les personnes judiciarisées.
• Avoir une bonne connaissance des enjeux liés à la judiciarisation, des ressources du milieu et les enjeux sociaux.
• Faire preuve de proactivité, autonomie, intégrité et avoir une bonne capacité d’adaptation.
• Avoir une facilité avec l’environnement Windows, la suite Office et des bases de données.
• Avoir une bonne confiance en tes capacités et prêts à relever des défis.
• Démontrer un excellent sens de l’organisation.
• Maitriser le français à l’oral ainsi qu’à l’écrit.
• Maitriser l’anglais intermédiaire : l’employé.e aura à communiquer en anglais à l’orale et à l’écrit sur une base régulière.
• N’avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi.

Date d’entrée en poste: 10 Août 2026

Type d’emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : Entre 47 920$ et 54 000$ par année selon l’expérience

Lieu: Établissement de détention de Montréal ( 800 Boul. Gouin Ouest)