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Offre d'emploi

La personne intervenante au poste de liaison a pour mission de faciliter la transition des jeunes vers une vie autonome et stable dans la communauté. Pour cela, elle accompagne individuellement les jeunes en fugue face à la prise de risque et soutient les jeunes dans l’établissement de leur plan de transition à la vie autonome. À cet effet, elle doit développer et entretenir les relations partenariales en conséquence. La personne aura pour mandat d’agir dans une approche de réaffiliation à la famille et à la communauté (Family and natural support) et de prévention de l’itinérance et l’ancrage à la rue.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Intervention auprès des jeunes

  • Réaliser une évaluation de la situation des jeunes et soutenir l’établissement d’un plan de transition à la vie autonome;
  • Accompagner les jeunes dans toutes leurs démarches socio-économiques, judiciaires, de santé, etc.;
  • Aider les jeunes à trouver des repères dans leur communauté, à prendre contact avec les ressources pouvant leur venir en aide et à développer un réseau de soutien (ressource, famille et amis);
  • Susciter leur engagement, les aider à définir des objectifs et un plan d’action réalistes et progressifs pour atteindre leur but et suivre leur cheminement;
  • Anticiper et préparer à l’avance les transitions entre lieux de vie;
  • Assurer des quarts d’intervention dans les différents lieux;
  • Participer à des rencontres d’équipe et réseau pour envisager des solutions concertées pour un jeune;
  • Écrire des notes de suivi pertinentes et de qualité dans les dossiers;
  • Compiler les données statistiques du service.

 Intervention et liaison avec la famille et la communauté

  • Soutenir les jeunes dans leurs démarches de reconnexion à leur milieu;
  • Animer les rencontres de prises de contact;
  • Apporter un soutien à la famille selon une approche de réaffiliation à la famille et à la communauté (Family and natural support).

 Liaison avec les partenaires

  • Faire comprendre et faire valoir les demandes et les besoins de chaque jeune aux ressources ou partenaires pertinents pour lui. Faciliter la communication;
  • Entretenir un lien de confiance et de collaboration avec les partenaires pertinents;
  • Effectuer une vigie des ressources externes pertinentes et mettre à jour les informations que Dans la rue possède sur eux. Le cas échéant, explorer les nouveaux services proposés;
  • À la demande de sa coordination, représenter Dans la rue dans certains comités;
  • Toutes autres tâches connexes en lien avec le poste et son rayonnement à la demande de sa coordination, aux différentes rencontres cliniques, d’opérations ou spécifiques.

Environnement et conditions de travail spécifiques

  • Horaire de 35 heures par semaine, du lundi au vendredi
  • Classe salariale 6 : 25,34$ à 29,83$
  • Fonction nécessitant des déplacements
  • Cotisations REER ou CELI avec contribution de l’employeur
  • Assurance collective : Régime flexible accessible à la fin de la probation de 3 mois
  • Banque de 8 jours de congés (maladie et personnels)
  • 4 semaines de vacances après 1 an
  • Formation continue
  • Programme d’aide aux employés
  • Le titulaire de ce poste peut être amené à remplacer les postes d’intervention au Bunker et au Centre de jour.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Études complétées dans le domaine de l’intervention sociale
  • Minimum deux ans d’expérience en intervention sociale
  • Bonne capacité d’intervention en situation de crise
  • Excellentes habiletés interpersonnelles
  • Proactivité et grande autonomie professionnelle
  • Connaissance de Microsoft 365 et outils de travail informatisés
  • Connaissance des problématiques sociales, intérêt pour la défense des droits et la lutte à la pauvreté, les questions liées à l’itinérance, l’usage de substances, la fugue, la santé mentale, le travail du sexe, l’exploitation sexuelle, etc.

Domaine:

Santé et services sociaux

35 heures / semaine

Jour, Temps plein

Emploi Permanent

En présentiel

Avantages sociaux

Café

Air climatisé

Congés de maladie

Congés mobiles

Assurances collectives

Programme d'aide aux employés

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