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Offre d'emploi

Notre mission

 

Depuis plus de 60 ans, les Loisirs de l’Acadie de Montréal visent à offrir un éventail de services de loisirs, de culture, et d’activités communautaires.  Il se veut de contribuer à la qualité de vie de tous les citoyens, et ce, en offrant des activités de loisirs qui répondent à leurs besoins tout en considérant les réalités du milieu.  Par le biais du programme d’activités, les Loisirs de l’Acadie désirent que les citoyens développent un sentiment d’appartenance à leur quartier.

Tâches :

  • Enseigner les techniques de base du Mini Tennis, du Tennis et pour bébé tennis 4-5 ans parents/enfants ;
  • Enseigner les règlements ;
  • Animer les enfants ;
  • S’assurer du bien-être et de la sécurité des enfants ;
  • Planifier et organiser les activités ;
  • Transmettre aux enfants et parents toutes informations demandées par la direction des Loisirs de l’Acadie de Montréal.

Conditions :

Horaires

L’activité se déroulera tous les dimanches

 

Bébé tennis parents/enfants (3-5 ans)              de 9h15 à 10h15

Mini tennis Groupe (6-8 ans)                          de 10h15 à 11h15

Tennis   (9-12 ans)                                          de 11h15 à 12h15

 

 

Début : du 5 septembre au 14 décembre 2025 (10 semaines)

 

Formation requise :         Avoir une carte d’entraîneur de niveau 1 et expérience avec les enfants (un atout).

Heures semaine :             3 heures/semaine

Salaire ;                            À discuter

Domaine:

Tourisme et loisirs

3 heures heures / semaine

Fin de semaine, Jour, Temps partiel

Emploi Temporaire

En présentiel

Soumettre sa candidature

Faire parvenir votre CV avant le lundi 29 septembre 2025 avec la mention du poste par courriel à info@loisirsdelacadie.ca ou par télécopieur 514 908-2013. Seules les personnes retenues seront contactées.

Date limite pour postuler:

29 septembre 2025

Vous pouvez utiliser ce champ optionnel pour préciser vos disponibilités, poser des questions concernant l’offre ou partager tout élément que vous jugez pertinent pour appuyer votre candidature.

À propos de l'employeur

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