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Offre d'emploi

Joignez-vous à une équipe engagée dans la transformation sociale et écologique!

Le Pôle régional d’économie sociale de Laval (PRESL) s’est construit grâce à la vision et à l’engagement d’une équipe dynamique, profondément ancrée dans les valeurs de collaboration, de confiance et de travail collectif. Ensemble, nous cherchons à développer l’économie à Laval, en misant sur la coopération, l’impact social et l’ancrage local. Nous contribuons ainsi à une ville régénérative, inclusive et résiliente, où les Lavalloises et les Lavallois participent activement au développement de leur milieu.

Depuis sa création en 2015, le PRESL a pour mission de renforcer le réseau des entreprises collectives du territoire lavallois. Pour ce faire, il favorise la concertation entre les acteurs et actrices du milieu, soutient l’émergence d’entreprises collectives par le biais d’incubateurs d’entrepreneuriat collectif, accompagne la consolidation des entreprises d’économie sociale existantes et promeut le modèle de l’économie sociale, notamment auprès de la relève entrepreneuriale, des institutions et de la population.

Raison d’être du poste

La direction générale assure la direction stratégique, organisationnelle et opérationnelle du Pôle régional d’économie sociale de Laval. Elle veille à la réalisation de la mission, au développement de l’écosystème d’économie sociale sur le territoire lavallois et à la pérennité de l’organisation.

Dans un contexte d’organisation agile, la direction générale joue un rôle à la fois stratégique, rassembleur et opérationnel. Sa capacité à composer avec des intérêts et des réalités diverses, en constante évolution, y est essentielle. Ce rôle s’appuie sur des pratiques de gestion participative et de proximité avec les membres qui caractérisent le Pôle.

Vos principales responsabilités

  • Proposer et mettre en œuvre la vision stratégique du Pôle, en cohérence avec sa mission, ses valeurs et les orientations du conseil d’administration
  • Soutenir la gouvernance et la vie associative,
  • Encadrer, mobiliser et développer l’équipe dans une approche participative et collaborative
  • Assurer la gestion financière de l’organisation et développer des sources de financement diversifiées afin d’accroître la capacité d’action du Pôle
  • Représenter le Pôle auprès des partenaires, bailleurs de fonds, instances publiques et réseaux nationaux de l’économie sociale
  • Développer, structurer et bonifier les services offerts aux entreprises d’économie sociale du territoire

Profil recherché

Nous recherchons une personne à l’aise dans des environnements où tout n’est pas balisé, capable de conjuguer vision stratégique, action concrète et intelligence collective.

  • Diplôme universitaire pertinent ou expérience équivalente
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience en gestion ou en coordination d’organisations à but non lucratif ou d’entreprises d’économie sociale
  • Expérience en développement territorial (un atout)
  • Excellentes compétences organisationnelles et communicationnelles
  • Leadership mobilisateur et capacité à travailler en mode collaboratif
  • Habiletés relationnelles, politiques et de représentation reconnues

Travailler au PRESL, c’est :

  • Évoluer au sein d’une organisation qui tend vers une gestion participative, humaine et engagée
  • Un poste à temps plein avec un horaire flexible
  • La possibilité de télétravail et un espace de travail collaboratif au Tiers Lieu à Laval (le café est excellent, et la compagnie aussi)
  • Un salaire compétitif, selon l’expérience
  • Un programme d’assurances collectives incluant un programme d’aide aux employés

Équité, diversité et inclusion

Le PRESL encourage fortement les candidatures de personnes issues de la diversité et de personnes qui rencontrent traditionnellement des obstacles à l’emploi. Nous croyons que la pluralité des parcours, des expériences et des perspectives enrichit notre mission et renforce l’impact de nos actions.

Domaine:

Administration et gestion

Jour, Temps plein

Emploi Permanent

Hybride

Soumettre sa candidature

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir une lettre de motivation ainsi qu’un curriculum vitae.

Date limite pour postuler:

22 février 2026

Vous pouvez utiliser ce champ optionnel pour préciser vos disponibilités, poser des questions concernant l’offre ou partager tout élément que vous jugez pertinent pour appuyer votre candidature.

À propos de l'employeur

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