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Offre d'emploi

Le Comité des personnes assistées sociales de Pointe-Saint-Charles (CPAS) a pour mission de regrouper toutes personnes de Pointe-Saint-Charles et des alentours, qui s’emploient à promouvoir les droits et les intérêts des personnes assistées sociales, qui travaillent à l’amélioration de leur condition de vie, par des moyens d’information, de formation, d’éducation populaire et d’action.

MANDAT

Coordonner le CPAS pour assurer sa relance et son bon fonctionnement.

Tu seras appelé.e à travailler dans un environnement stimulant, dans un milieu communautaire local riche et bien organisé. Nous recherchons une personne autonome, innovante, qui a envie de travailler en équipe et en concertation avec d’autres spécialistes de la défense des droits et de l’organisation communautaire.

DESCRIPTION DE TÂCHES

En majeure

  • Coordonner et structurer l’équipe de travail
  • Établir un plan de relance, incluant des prévisions budgétaires
  • Rebâtir le membrariat et la mobilisation
  • Appuyer le travail du Conseil d’administration
  • Se concerter avec les autres organismes de soutien aux personnes assistées sociales et/ou chômeuses du territoire du Grand Sud-Ouest
  • Coordonner les rencontres d’équipe et celles du conseil d’administration
  • Coordonner les services aux membres et à la population
  • Représenter l’organisme dans les regroupements nationaux, régionaux et locaux
  • Faire les démarches de représentation politique nécessaires

 

En mineure

  • Soutien aux personnes assistées sociales ayant des difficultés avec l’aide sociale
  • Préparation et animation de café-rencontre et de comités de travail
  • Organisation des activités de mobilisation liées à nos revendications

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Compétences en gestion, planification stratégique et relance d’organisme
  • Bonne capacité d’organisation et de priorisation
  • Capacité de travailler avec des personnes en situation de précarité
  • Bonne expérience en mobilisation, action collective et analyse politique
  • Grande capacité à travailler en équipe et en partenariat dans des relations égalitaires
  • Connaissance des phénomènes d’exclusion du marché du travail et des politiques sociales actuelles
  • Avoir une capacité d’analyse qui tienne compte de la réalité des personnes assistées sociales
  • Posséder une expérience en éducation populaire et en défense collective des droits
  • Connaissances informatiques, environnement Windows, internet, plateformes visio-conférences, médias sociaux
  • Avoir une bonne maîtrise du français écrit et parlé. Connaître une autre langue serait un atout
  • Avoir vécu l’expérience d’une personne assistée sociale un atout

Domaine:

Administration et gestion

• Horaire de travail du lundi au vendredi (de 28 à 32 heures/semaine, négociable), possibilités soirs, organisation du travail négociable heures / semaine

Jour, Temps plein

Emploi Contractuel

En présentiel

Avantages sociaux

Congés de maladie

Congés mobiles

Conciliation travail-vie personnelles

Soumettre sa candidature

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Entrée en fonction en octobre 2025 – négociable
  • Horaire de travail du lundi au vendredi (de 28 à 32 heures/semaine, négociable), possibilités soirs, organisation du travail négociable
  • Taux horaire de 27,50$ de l’heure, avec indexation annuelle au même taux que les prestations d’aide sociale.
  • 4 semaines de vacances à l’été (payées), 2 semaines durant les fêtes (payées), journées maladies et personnelles, possibilité de faire des heures supplémentaires pour accumuler du temps de vacances.
  • Remboursement de la carte OPUS l’hiver, fonds santé et fonds personnel pour formation professionnelle.
  • Lieu de travail : Centre Lorne dans Pointe-St-Charles, avec possibilité de télétravail (horaire négociable)

Le CPAS souscrit aux objectifs d’accès à l’égalité en emploi. Nous encourageons les personnes issues de la diversité et des groupes minoritaires à postuler.

FAITES PARVENIR VOTRE CURRICULUM VITAE ET VOTRE LETTRE DE MOTIVATION À coordo@cpas-psc.ca

Date limite pour postuler:

8 septembre 2025

Vous pouvez utiliser ce champ optionnel pour préciser vos disponibilités, poser des questions concernant l’offre ou partager tout élément que vous jugez pertinent pour appuyer votre candidature.

À propos de l'employeur

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