Tout le Québec

Sélectionnez une ville/municipalité

Sélectionnez une ville/municipalité

Offre d'emploi

Depuis 1992, En Marge 12-17 offre un accueil aux jeunes qui se retrouvent dans la rue, en fugue et plus ou moins ancrés dans le mode de vie de rue. 

Avec nous, ton travail fait une réelle différence dans la vie des jeunes et de leur famille, en plus de te permettre de grandir au sein d’une équipe de travail professionnelle et dynamique! Nous encourageons également les candidatures issues des groupes minoritaires et de la diversité! 

La COORDINATION de l’axe HÉBERGEMENT effectue principalement le soutien clinique de l’équipe d’intervention de l’hébergement d’urgence de la ressource, en plus d’assurer la cohésion de nos actions et la cohérence de nos partenariats communautaires et institutionnels, le tout selon nos approches : sensible au trauma, systémique, globale, réduction des risques et éducation populaire! 

L’axe HÉBERGEMENT d’En Marge 12-17 se décline en trois volets : l’hébergement d’urgence 24/7 pour répondre aux besoins des jeunes mineurs en fugue ou sans lieu pour la nuit, le séjour temporaire pour permettre aux jeunes de se poser pour réfléchir à leur situation et entreprendre un chemin leur faisant sens, ainsi que les logements sociaux d’une durée de deux ans afin de mieux de vivre sa transition à la vie adulte dans un lieu cohérent et chaleureux pour les jeunes de 16 à 22 ans. 

Responsabilités 

  • Coordination de l’axe HÉBERGEMENT 
  • Assurer la gestion de l’équipe d’intervention de l’axe HÉBERGEMENT : embauche, formation et supervision clinique 
  • Assurer la pertinence et la cohérence des enlignements établis par l’équipe d’intervention 
  • Établir et ajuster l’horaire trimestriel des quarts de travail de l’hébergement, incluant mandats de garde et remplacements 
  • Développer et entretenir les collaborations avec les organisations partenaires œuvrant principalement en itinérance jeunesse 
  • Assurer la cohérence de l’axe HÉBERGEMENT en collaboration étroite avec la coordonnatrice de l’axe ACCOMPAGNEMENT 
  • Prendre part aux réunions pertinentes de la ressource 
  • Liaison institutionnelle 
  • Coordonner des projets de rapprochement entre les milieux institutionnels et communautaires à partir des besoins émergents : création de liens, référencement, organisation d’activités, canaux de communications, filets de sécurité, etc. 
  • Bâtir et entretenir les ponts entre le jeune, son milieu de vie, et tous les adultes significatifs dans sa vie 
  • Initier la recherche de solutions novatrices et l’adaptation des services lorsque la complexité d’une situation l’exige 
  • Rester à l’affût des nouvelles connaissances sur la fugue et ses enjeux connexes 
  • Participer aux et animer les différents comités communautaires et institutionnels 
  • Effectuer la reddition de comptes appropriée, ainsi que toute autre tâche connexe 

Conditions de travail 

  • Poste à temps plein de 32h par semaine 
  • Salaire horaire d’entrée à 31.84$ 
  • Entrée en fonction : Dès que possible! 
  • Présence obligatoire à la réunion d’équipe du jeudi 
  • Poste d’une durée d’un an avec forte possibilité de renouvellement 
  • Remboursement du transport (STM, kilométrage ou Communauto, selon la pertinence) 
  • Vacances de 8% dès la première année 
  • Congés mobiles et autres avantages sociaux selon la politique en vigueur, dont horaire de 4 jours et possibilité de télétravail 
  • Formation continue et supervision clinique 

Exigences 

  • Études dans un domaine et/ou expérience en lien avec la relation d’aide 
  • Détenir un minimum de 3 années d’expérience liées au poste 
  • Faire preuve de créativité, de rigueur, de professionnalisme et d’initiative, en plus d’un intérêt marqué pour le travail d’équipe 
  • Démontrer de l’autonomie ainsi qu’une forte capacitée d’adaptation et d’organisation 
  • Atouts : détenir un permis de conduire, s’exprimer en plusieurs langues (minimalement en français et en anglais), être à l’aise avec les outils technologiques contemporains, détenir une connaissance des milieux institutionnels et communautaires 

Domaine:

Ressources humaines, Santé et services sociaux

32 heures / semaine

Temps plein

Emploi Permanent

En présentiel

Soumettre sa candidature

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre de présentation. Merci de l'intérêt porté à notre organisme. Toutefois, seules les personnes retenues seront contactées.

Date limite pour postuler:

29 septembre 2025

Vous pouvez utiliser ce champ optionnel pour préciser vos disponibilités, poser des questions concernant l’offre ou partager tout élément que vous jugez pertinent pour appuyer votre candidature.

À propos de l'employeur

Partagez sur votre réseau:

Devenez membre sur MaCommunaute.ca

Publiez du contenu et contribuez au développement de votre communauté!

Devenir membre