Conseiller Ressources Parents-Élèves

Passeport pour ma réussite accompagne les jeunes du secondaire dans leurs réussites scolaires. Nous œuvrons à les encourager à prendre conscience de leur potentiel afin qu’ils obtiennent leur Diplôme d’Études Secondaires et entrent dans l’âge adulte en tout confiance. Les élèves ont accès gratuitement à du soutien personnalisé, des activités de tutorat, de mentorat ainsi qu’à du soutien financier.

Le défi que nous vous proposons 

• Se familiariser avec les forces et les capacités des élèves inscrits au programme pour les amener vers leurs réussites scolaires et personnelles.
• Agir comme agent de liaison avec le personnel de l’école, les élèves et les parents.
• Compiler et évaluer les informations concernant les besoins du participant.
• Diriger les élèves et leurs parents/tuteurs vers d’autres organismes références (au besoin)
• Recueillir des données relatives aux participants, et les entrer dans la base de données du programme.
• Adhérer aux politiques et procédures du YMCA régissant la protection des enfants et des personnes vulnérables.
• Comprendre et intégrer la valeur de la philanthropie au sein de son poste et dans l’Association, et participer à des activités/événements de collecte de fonds.

Quelques bonnes raisons de vous joindre au YMCA

En vous joignant à notre équipe, vous découvrirez un milieu où l’entraide et la collaboration sont au cœur des activités. Contribuer au sein de nos équipes, c’est d’abord et avant tout avoir la possibilité :

• de développer votre expertise;
• de côtoyer des experts et expertes passionné.e.s;
• d’avoir un impact social positif;
• de travailler avec de multiples partenaires engagés;
• de créer un véritable changement dans la vie des gens;
• d’avoir l’autonomie suffisante pour relever des défis stimulants.

Nos avantages 

• Accès à un Programme d’aide aux employé.e.s et à la famille (PAEF).
• Abonnement gratuit à nos installations sportives et des rabais employé.e.s sur plusieurs programmes et services.
• Programme d’assurances collectives qui couvre entre autres : frais médicaux, frais dentaire, médicaments, assurance vie et couverture de services professionnels, comme la massothérapie, la psychologie, la physiothérapie, la naturopathie et plus.
• Nous mettons à votre disposition un service de télémédecine, Lumino Santé, grâce à Dialogue.
• Notre régime d’épargne-retraite vous permet de contribuer 5 % de vos revenus, et nous versons une cotisation équivalente.
• En plus de vacances annuelles, nous vous offrons des jours de congé non seulement pour la maladie, mais aussi pour votre bien-être et vos obligations familiales.
• Vous bénéficiez d’une banque de congé de 70 heures, disponible après la période de probation.

La personne que nous recherchons devrait :

• Détenir un diplôme d’études collégiales (technique) en d’éducation spécialisée ou toute autre discipline jugée pertinente.
• Détenir 1 à 3 ans d’expérience en relation d’aide auprès des jeunes.
• Avoir de l’expérience pertinente dans le domaine de l’éducation (un atout).
• Être capable de créer un lien de respect et de confiance en peu de temps avec les adolescents.
• Maîtriser la suite Microsoft Office, particulièrement Word et Excel.
• Avoir d’excellente aptitude en rédaction et en communication interpersonnelle.
• Maitriser le français à l’oral ainsi qu’à l’écrit
• Maitrise de l’anglais intermédiaire : l’employé.e aura à communiquer en anglais à l’orale et à l’écrit sur une base régulière.
• N’avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi.
• Être disposé à travailler les soirs de semaine.

Horaire de travail:Poste à temps plein, majoritairement en horaire de jour du lundi au vendredi, avec un minimum de 3 soirs par semaine jusqu’à 18h30. Une disponibilité ponctuelle est également attendue pour quelques soirées et fins de semaine selon les besoins.

Le YMCA est soumis à la Loi visant notamment à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation et modifiant diverses dispositions législatives. Cette Loi impose, notamment, l’interdiction pour toute personne appelée à dispenser des services aux élèves de porter un signe religieux et l’obligation d’exercer ses fonctions à visage découvert.