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Offre d'emploi

Tu veux faire une vraie différence dans ta communauté?

Le Centre d’action bénévole de Montréal-Nord (CABMN) est à la recherche d’un·e conseiller·ère en intégration socio-communautaire et responsable du jumelage interculturel et des activités collectives.

Entrée en poste : Dès que possible

Depuis plus de 30 ans, le CABMN agit pour une communauté plus solidaire, inclusive et engagée. Nous accompagnons les personnes immigrantes dans leur parcours d’installation et favorisons les liens entre tous les membres de notre quartier. Rejoins une équipe chaleureuse, créative et engagée dans un projet porteur de sens!

Ton rôle au quotidien :

Sous la supervision de la direction générale, tu agiras sur trois axes complémentaires :

Accompagnement individuel personnalisé
Tu accueilles les nouveaux arrivants, identifies leurs besoins et bâtis avec eux un plan d’action pour les aider à s’établir et s’épanouir dans leur nouveau milieu de vie.

Développement du jumelage interculturel
Tu recrutes, formes et accompagnes des tandems entre personnes immigrantes et membres de la communauté locale, pour créer des liens humains authentiques.

Coordination d’activités collectives
Tu proposes, organises et animes des activités variées (ateliers, sorties, événements) pour soutenir la participation sociale, la découverte et la convivialité.

On cherche quelqu’un qui :

  • Au moins deux ans d’expérience en intervention sociale ou en contexte pluriethnique.

  • A une bonne connaissance des enjeux liés à l’immigration et à l’intégration.

  • Maîtrise très bien le français (oral et écrit); l’anglais ou une autre langue sont des atouts.

  • Est organisé·e, autonome, rigoureux·se, empathique, et à l’aise en animation.

  • Connaît ou souhaite découvrir le milieu communautaire de Montréal-Nord.

Ce qu’on t’offre :

Poste permanent à temps plein – 35 h/semaine
Horaire flexible (de jour, parfois soir et fins de semaine)
Salaire d’entrée : 23,77 $/h (indexé annuellement + échelle salariale)
Programme de bien-être des employé·es
4 semaines de vacances après un an + fermeture 2 semaines à Noël
10 jours de maladie ou bien-être personnel par an
Régime d’épargne collectif après 1 an
Une gestion humaine, à l’écoute et participative

Domaine:

Santé et services sociaux

35 heures / semaine

Fin de semaine, Jour, Soir, Temps plein

Emploi Permanent

En présentiel

Avantages sociaux

Café

Air climatisé

Congés de maladie

Régime de retraite

Programme d'aide aux employés

Conciliation travail-vie personnelles

Soumettre sa candidature

Intéressé·e?

Fais-nous parvenir ton CV et une lettre de motivation en PDF à l’attention de Isabelle Desrochers à :
direction@cabmtl-nord.org

Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Date limite pour postuler:

8 septembre 2025

À propos de l'employeur

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