Chargé·e de projet – Développement de La Grappe / Projet de cohabitation sociale

Présentation du projet

La Grappe fait partie d’un réseau de commerces et d’institutions solidaires qui choisissent d’ouvrir leurs portes afin de soutenir les personnes en situation de marginalité en leur offrant des services de base accessibles, humains et sans condition.

Ces initiatives, simples mais essentielles, visent à répondre à des besoins fondamentaux tels que boire de l’eau, accéder à une toilette, se reposer, se connecter au Wi-Fi, recharger un appareil ou simplement bénéficier d’un moment de répit dans un espace sécuritaire et accueillant.

À travers ce réseau, La Grappe souhaite favoriser une meilleure cohabitation sociale, renforcer les liens entre les différents acteurs du quartier et encourager des gestes concrets de solidarité et d’inclusion.

Objectifs de La Grappe

• Favoriser une meilleure compréhension et réduire les préjugés envers les différentes communautés présentes dans le quartier.
• Répondre au sentiment d’impuissance en renforçant les capacités d’action et le pouvoir d’agir des commerçant·es, des institutions et des citoyen·nes.
• Répondre au manque d’espaces sécuritaires et accessibles pour les personnes en situation de vulnérabilité.
• Développer un réseau de partenaires engagés dans une approche de solidarité et de cohabitation sociale.

Mandat

La personne chargée de projet sera responsable du développement, du déploiement et de la pérennisation du réseau La Grappe. Elle agira comme principale personne-ressource auprès des commerçant·es et des institutions partenaires, en assurant leur mobilisation, leur accompagnement et leur suivi.

Elle travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de cohabitation sociale afin de faire connaître le projet, de développer le réseau de partenaires et de répondre aux besoins identifiés sur le terrain.

Principales responsabilités

• Recruter et mobiliser de nouveaux commerces et institutions partenaires dans les quartiers desservis, principalement à Villeray et dans Rosemont–La Petite-Patrie.
• Présenter le projet, ses objectifs et les différentes façons de s’impliquer auprès des partenaires potentiels.
• Assurer le suivi, l’accompagnement et la fidélisation des partenaires déjà engagés dans le réseau.
• Organiser des rencontres d’information et des activités de formation en collaboration avec l’équipe de cohabitation sociale.
• Représenter le projet auprès des comités, des tables de concertation et des partenaires du milieu (SDC, arrondissements, autres organismes).
• Collaborer avec l’équipe de cohabitation sociale pour identifier les besoins émergents et ajuster les actions du réseau.
• Développer du matériel de communication et de promotion (visuels, réseaux sociaux, outils imprimés).
• Assurer un suivi statistique du déploiement du réseau et rédiger des bilans réguliers.

Profil recherché

• Formation ou expérience pertinente en gestion de projet, en développement communautaire, en intervention ou dans un domaine connexe.
• Expérience en mobilisation, en développement de partenariats ou en concertation (un atout).
• Excellentes habiletés relationnelles et facilité à établir des liens avec différents types de partenaires.
• Bonne capacité de communication, de représentation et de mobilisation.
• Autonomie, initiative et sens de l’organisation.
• Capacité à travailler en collaboration avec une équipe multidisciplinaire.
• Intérêt marqué pour les enjeux sociaux, l’inclusion, la réduction des méfaits et la cohabitation sociale.
• Connaissance du milieu communautaire et des quartiers desservis (un atout).

Conditions de travail

• Poste : 21 heures par semaine.
• Horaire : De jour.
• Salaire : 24 $/h, selon l’échelle salariale en vigueur chez PACT de rue.
• Lieu de travail : Montréal.
• Entrée en fonction : Mi-novembre 2026.