Agent(e) de médiation culturelle

S’appuyant sur une mission à trois volets interconnectés (Cirque – Terre – Humain), la TOHU est un laboratoire de développement durable par la culture.

Le soutien aux arts du cirque ; l’éducation relative à l’environnement et la revitalisation du quartier Saint-Michel à Montréal sont au cœur de ses priorités.

En vous joignant à la TOHU, vous contribuerez au rayonnement d’une institution culturelle reconnue tout en
développant des projets porteurs de sens, en collaboration avec les communautés et les partenaires du territoire.

Nous offrons

• Poste permanent à temps plein (37,5 heures par semaine).
• Flexibilité horaire et mode de travail hybride.
• Assurance collective et congés sociaux.
• Un cadre de travail inspirant : au cœur de l’activité artistique, culturelle et éducative (salles de spectacles
  et d’exposition) et ancré dans un espace stimulant : jardin, terrasse et à proximité du Parc Frédéric-Back.
• 2 billets gratuits à nos spectacles de cirques contemporains à la TOHU

Votre rôle

• Assurer le développement, la coordination et l’évaluation d’activités de médiation culturelle et éducative dans une perspective de dialogue avec les communautés, d’accessibilité de notre programmation et de fidélisation des publics, voire de développement.
• Concevoir, développer et coordonner des activités de médiation culturelle et d’éducation destinées aux
  citoyennes et citoyens du quartier Saint-Michel ainsi qu’aux différents publics du Grand Montréal.
• Collaborer avec les équipes : programmation d’arts du cirque, Festival Montréal Complètement Cirque,
  programmation culturelle, transition écologique et autres secteurs) afin de créer des projets rassembleurs.
• Planifier les activités annuelles de médiation, élaborer les budgets et en assurer le suivi administratif et
  financier.
• Développer et entretenir des partenariats avec les organismes et les acteurs du milieu afin de renforcer la
  concertation et la présence de la TOHU dans la communauté.
• Superviser et accompagner le ou la chef-guide ainsi que l’équipe de guides-animateurs.
• Participer à l’évaluation des projets et à l’amélioration continue des pratiques de médiation.
• Appuyer la direction adjointe, programmation culture, éducation et loisirs dans la réalisation de projets
  connexes.

Votre profil

• Diplôme universitaire en médiation culturelle, éducation, animation culturelle ou toute autre formation
  pertinente.
• Quatre à cinq années d’expérience en développement et coordination de projets de médiation culturelle ou éducative.
• Expérience dans les secteurs des arts de la scène, du cirque, du milieu muséal ou culturel (un atout).
• Expérience de collaboration avec des communautés diversifiées ou des organismes communautaires (un
  atout).

Vos forces

• Excellentes aptitudes en animation, en pédagogie et en vulgarisation.
• Sens développé de l’organisation, de la planification et de la gestion de projets.
• Esprit d’initiative, autonomie et créativité.
• Excellentes habiletés relationnelles et facilité à mobiliser différents partenaires.
• Intérêt marqué pour les arts, la culture, l’environnement et le développement des communautés.
• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit; bonne maîtrise de l’anglais.
• Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office.
• Disponibilité occasionnelle en soirée et les fins de semaine selon les activités.

Si vous recherchez une expérience dans un organisme qui permet de contribuer au développement d’un projet
ayant des valeurs sociales, environnementales et artistiques, la TOHU est faite pour vous!

Postulez dès maintenant ! En nous faisant parvenir votre candidature (CV et lettre de motivation) par
courriel à drh@tohu.ca.

Veuillez noter :

• Qu’au regard des missions de la TOHU les candidatures du quartier de Saint-Michel seront traitées en priorité.
• Que seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées.