Le Lundi 21 octobre 2024
Agent·e de soutien à la concertation – Concertations enfance famille jeunesse
publié par Corporation de développement communautaire (CDC) de RosemontLa CDC de Rosemont est un regroupement multisectoriel d’organismes communautaires qui a pour mission d’assurer la participation et la concertation des acteurs du milieu communautaire au développement social de Rosemont dans une perspective de lutte à la pauvreté et de transformation sociale.
En plus de regrouper les organismes communautaires et de faire un travail important de concertation dans le quartier, la CDC de Rosemont a également le mandat de Table de quartier dans Rosemont.
Nature du poste
Le défi et le mandat du poste consiste à soutenir 3 tables sectorielles qui œuvrent auprès des enfants et des familles du quartier. La CDC de Rosemont sera l’employeur et le fiduciaire de ce projet.
Sous la responsabilité d’un comité de suivi, l’agent.e de soutien à la concertation donnera un soutien à trois tables de concertation : la Table de concertation en petite enfance de Rosemont (TCPER), la Table 5-12 ans de Rosemont et la Table de concertation jeunesse de Rosemont (TCJR).
Principales responsabilités
En collaboration avec les comités de coordination des 3 Tables et selon les besoins de celles-ci :
- Soutien aux concertations
- Mobiliser les membres actuels et recruter de nouveaux membres.
- Planifier et co-animer des rencontres des concertations en présentiel et/ou virtuel.
- Envoyer les ordres du jour et les comptes rendus des rencontres des Tables.
- Apporter du soutien aux différents comités de travail, selon les besoins.
- Assurer le suivi et la gestion des actions découlant des plans d’action.
- Rédiger des demandes de subvention et des rapports des bailleurs de fonds et effectuer une veille de financement selon les besoins.
- Faciliter le lien avec le registraire, les institutions financières et les bailleurs de fonds.
- Supporter les groupes dans leurs démarches auprès de la DRSP.
- Assurer une représentation dans les lieux de concertation locaux, et/ou régionaux.
- Communication
- Diffuser les informations pertinentes pour les membres selon les intérêts de chaque Table.
- Se charger des sites web et des outils de communication des Tables (page FB, Info-Famille, etc).
Exigences
- Diplôme de premier cycle universitaire en sciences humaines ou sociales ou toute autre formation jugée pertinente.
- Détenir une expérience significative dans le travail en concertation et en mobilisation.
- Détenir une connaissance significative du milieu communautaire.
- Détenir une expérience significative en communication.
Compétences
- Capacité en mobilisation des communautés et capacité à travailler avec des représentants d’organismes et d’institutions.
- Capacité à mener plusieurs dossiers simultanément.
- Grande facilité d’adaptation, d’écoute et d’accueil.
- Capacité à analyser, synthétiser, communiquer et vulgariser l’information recueillie.
- Grande autonomie et capacité à travailler seul.
- Maîtrise du français écrit et parlé.
- Excellente capacité de rédaction et excellent sens de l’organisation.
- Faciliter dans l’utilisation d’outils numérique, Zoom, etc…
Conditions de travail :
- Durée du contrat : Octobre 2024 à fin juin 2025, avec possibilité de renouvellement.
- Salaire : 25$/heure, 28 heures par semaine
- Horaire : principalement de jour, de semaine
- Entrée en poste : dès que possible
Domaine:
Santé et services sociaux
28 heures / semaine
Jour, Temps plein
Emploi Temporaire
En présentiel
Avantages sociaux
Café
Air climatisé
Comment postuler?
Faites parvenir CV et lettre de motivation le plus tôt possible, à l’attention du Comité de sélection/ Agent.e de soutien à la concertation à [email protected]
Des références seront exigées. Seules les candidatures retenues pour entrevue seront contactées.
Les candidatures seront évaluées au fur et à mesure de leur réception.