Agent·e de projet – Conseiller·ère en mobilité active

Vous souhaitez faire progresser la mobilité active dans la région métropolitaine de Montréal? Le vélo utilitaire vous anime? Nous avons un emploi stimulant, avec un impact réel sur les habitudes de mobilité, à vous offrir. Venez contribuer au développement de notre programme d’accompagnement, Vélocité !

À propos du projet Vélocité

Vélocité est un programme de service-conseil visant à encourager la mobilité active au sein des entreprises et institutions lavalloises. L’objectif est d’accompagner les employeurs dans la mise en place d’incitatifs au navettage actif – particulièrement à vélo – pour leur personnel. Ce processus d’accompagnement peut inclure la réalisation d’un diagnostic des habitudes de mobilité, l’élaboration d’un plan d’action et la création d’outils divers pour les organisations accompagnées, selon les besoins identifiés.

Responsabilités 

Sous la supervision du chargé de projets en mobilité durable, le·la conseiller·ère en mobilité active aura le mandat d’accompagner une variété d’organisations (employeurs, milieux d’enseignement, milieu récréotouristique, etc.) dans l’identification et la mise en place de solutions personnalisées visant à accroître l’usage du vélo chez leurs membres. Plus spécifiquement, la personne titulaire de ce poste aura les responsabilités suivantes :

• Contribuer aux activités de démarchage visant à développer la portée du service-conseil ;
• Participer à l’analyse des barrières au navettage actif et à la rédaction de rapports de mobilité ;
• Animer des ateliers consultatifs auprès des membres des organisations accompagnées ;
• Effectuer des sorties terrain pour mener des observations et aller à la rencontre des partenaires ;
• Identifier et recommander des solutions personnalisées favorisant le transfert modal vers le vélo ;
• Accompagner les organisations dans la mise en place de mesures de mobilité active (fiches, cartes, aménagements, activités, etc.) ;
• Toute autre tâche connexe.

Exigences et qualifications personnelles :

• Formation universitaire en urbanisme, études urbaines, développement durable, sciences de l’environnement, sociologie, ou toute autre discipline pertinente ;
• Connaissance des enjeux de mobilité active et du milieu du vélo ;
• Excellentes habiletés relationnelles, communicationnelles et rédactionnelles ;
• Bonnes capacités d’analyse et de synthèse ;
• Sens de l’organisation, autonomie et rigueur ;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et aisance avec les outils numériques de gestion de projets.

Atouts :

• Expérience préalable en service-conseil ;
• Connaissance du contexte lavallois en lien avec la mobilité ;
• Connaissance des outils SIG (QGIS) ;
• Connaissance des outils d’enquête statistique (LimeSurvey) et d’analyse quantitative (SPSS, Stata, JASP, etc.).

Conditions de travail :

• Poste temporaire : de septembre 2026 à juin 2027 ;
• 28h par semaine ;
• Salaire horaire : 23,60 à 26,60$ de l’heure, selon l’expérience;
• Travail de jour en semaine, avec mandats occasionnels les soirs ou la fin de semaine;
• Télétravail, présentiel et déplacements à prévoir sur le territoire de Laval;
• 6% de vacances, congés de maladie et congés personnels dès l’entrée en poste;
• Une équipe dynamique, engagée et enthousiaste;
• L’opportunité de participer à la transition socioécologique en territoire lavallois et de développer tes connaissances en mobilité durable.